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江苏北人机器人体系股份有限公司

来源:leyu体育官方APP下载 作者:leyu体育官网入口 发表时间:2023-06-07 02:45:37

  1 本年度陈说摘要来自年度陈说全文,为全面了解本公司的运营效果、财政状况及未来展开规划,出资者应当到上海证券买卖所网站等我国证监会指定媒体上仔细阅读年度陈说全文。

  公司已在本陈说中描绘公司面临的危险,敬请查阅本陈说第四节运营状况评论与剖析中(二)危险要素相关内容,请出资者予以重视。

  3 本公司董事会、监事会及董事、监事、高档处理人员确保年度陈说内容的实在、精确、完好,不存在虚伪记载、误导性陈说或严重遗失,并承当单个和连带的法令职责。

  5 中汇管帐师事务所(特别一般合伙)为本公司出具了标准无保留定见的审计陈说。

  公司2020年度拟以施行权益分配股权挂号日总股本为基数,向整体股东每10股派发现金盈利公民币0.8元(含税),以2020年12月31日总股本117,340,000股核算,估量派发现金盈利总额为9,387,200.00元,占公司2020年度兼并报表归归于上市公司股东净赢利的份额为31.78%;公司不进行本钱公积金转增股本,不送红股。公司2020年赢利分配方案现已公司第二届董事会第十八次会议审议经过,需求提交股东大会审议。

  公司的主营事务为供给工业机器人自动化、智能化的体系集成整体解决方案,首要触及柔性自动化、智能化的作业站和出产线的研制、规划、出产、装置及出售。公司的中心价值体现在,依据对客户工艺的深刻了解,运用公司自主研制的中心技能,经过出产线方案规划规划、非标机械及电气规划、机器人及电气操控体系的编程以及整体调试等要害环节,完结客户高效、高质量的个性化出产需求。

  经过数年的持续研制和技能堆集,公司在柔性精益自动化产线规划、先进制作工艺集成运用、产线虚拟规划与仿真、工业操控与信息化、出产进程智能化5个方面具有中心技能,上述中心技能均已成功运用于公司首要产品中。公司首要产品分为焊接用工业机器人体系集成、非焊接用工业机器人体系集成以及工装夹具,其间焊接用工业机器人体系集成首要包括柔性自动化焊接出产线、智能化焊接配备及出产线、激光加工体系、焊接数字化车间等;非焊接用工业机器人体系集成首要包括柔性自动化装置出产线、冲压自动化出产线、出产处理信息化体系等。

  公司依据产能、节拍、投入等客户差异化需求,为客户定制开发柔性自动化焊接出产线,产品类型首要包括:轿车底盘零部件柔性自动化焊接出产线、轿车车身零部件柔性自动化焊接出产线、轿车内饰金属零部件柔性自动化焊接出产线、新能源轿车电池托盘柔性自动化焊接出产线及一般工业产品柔性自动化焊接出产线. 智能化焊接配备及出产线

  公司经过对工业机器人焊接自动化范畴持续深化了解,活跃展开机器人焊接智能化技能研制和集成立异运用,不断开发并掌握机器人焊接智能化要害技能,并将其成功运用于航空航天、军工、船只、重工等范畴,如挖掘机驾驶舱智能化焊接出产线、船板T型材机器人智能化焊接配备、运载火箭贮箱箱底智能化焊接配备等。

  激光作为一种先进东西,可广泛用于切开、焊接、打标、外表处理等工艺。公司依据客户产品产能、投入、质量等要求,定制开发相应激光加工体系,如不等厚板激光拼焊机、机器人激光焊接体系、机器人激光切开体系等,现在首要运用于轿车、航天等作业。

  数字化车间是智能制作的出产安排形式,在深度信息感知和出产配备全网络互联的根底上,经过制作信息体系和物理体系(CPS)的深度交融,优化配备出产要素,并快速树立定制化、自动化的出产形式,完结高效优化的出产制作。公司于2012年起展开焊接数字化车间体系集成技能的研讨和开发,主导建造“航天器大型薄壁结构件制作数字化车间”,参加建造“海上钻井途径配备制作智能化焊接车间”和“现代农业配备智能驾驶舱数字化工厂”等焊接数字化车间,堆集了许多焊接数字化车间建造相关的中心技能和工程经历,可供给焊接数字化车间规划和建造的产品服务。

  在制作业晋级换代,出产智能化、标准化要求持续进步的布景下,柔性自动化装置出产线可以完结机器代替工人进行自动化装置,其质量的好坏关系到下流客户产品质量的安稳性和安全性。柔性自动化装置出产线首要满意制作业常见的零件拼装、机械加工等需求,经过机器人和抓手来代替人工完结拼装、机加工、上下料等作业,进步产品拼装、加工的功率和质量,如轿车底盘零部件柔性自动化装置出产线、阀体柔性自动化装置出产线. 出产处理信息化体系

  在制作业转型晋级的内部需求和“我国制作2025”的方针两层驱动下,我国制作业企业的出产处理信息化需求旺盛,以制作实行体系(MES)为代表的出产处理信息化体系现已成为企业数字化、信息化、智能化转型晋级的要害。

  公司自2015年开端布局出产处理信息化体系的研讨和开发,经过数年在作业界悉心探究,已完结中心产品MES的研制,并衍生出防错防漏电子化智能监控体系、漏焊检测提示体系、数据追溯体系等多种软件产品。该类型产品现在已成功运用于柔性自动化焊接出产线等首要产品上,完结出产方案、人员、设备、物料、工艺等全进程处理和监控,显着进步出产处理的数字化、信息化和智能化。

  因客户需求差异较大,公司产品为满意客户个性化需求,呈现出非标准化和定制化特色。公司采纳直销办法向轿车零部件厂商以及航天航空、船只和重工企业等客户供给自动化、智能化的配备及出产线的体系集成解决方案。

  公司获得订单首要经过三种办法:(1)接受终年安稳客户的订单及其介绍的新客户订单;(2)经过展会、网站与论坛宣扬等商场推行办法获得新客户订单;(3)自动联络方针客户获取订单。以轿车作业为例,轿车厂商拟更新换代一款车型,公司会自动联络该车型的零部件供货商,获取零部件供货商的定制需求,然后有针对性的向客户推介公司产品,确保公司对商场需求改动的快速呼应。

  公司树立了报价预算体系,一般选用本钱加成形式报价,参阅作业界合理的预算赢利率,依据技能方案拟定项目本钱预算表,概括考虑详细项目的技能难度、项目周期、竞赛对手状况、是否为新客户体系、硬件本钱承当主体及价格承认办法、付款办法等状况,拟定适宜的报价,经招投标定价、洽谈定价等程序终究承认产品的合同价格。

  公司施行“以销定产”的非标出产形式,客户的每个订单对应一个项目号,由项目部统筹处理。项目部依据客户订单要求,从项目部、机械规划部、电气规划部和工程部抽调适宜的人员组成一个项目组。项目部人员担任整体项目处理,机械规划部人员担任机械部分的规划规划,电气规划部人员担任电气规划规划,工程部人员担任机器人、机械及电气部分的装置和调试。

  因为客户需求的差异性,公司采纳“以销定产”形式进行非标定制出产,原资料收购首要按照项目采纳“以产定购”的收购形式。

  公司设有物料方案、收购及仓管三个事务模块,别离担任物料的收购方案操控、对外施行收购和到货入库处理的作业,其间以项目物料方案表为依据进行收购和物料交给盯梢。

  公司体系集成所需求的原资料首要分为外购标准件、外购定制件和辅料,其间,外购标准件包括标准设备和标准零部件。标准设备首要包括机器人本体及操控器、焊接电源等。标准零部件分为电气标准零部件与机械标准零部件。外购标准件归于商场上通用原资料,收购途径疏通,供给足够。外购定制件为非标准件,首要为夹具类和钢结构及钣金件,由供货商依据公司供给的图纸等规划要求定制出产装置而成。

  工业机器人体系集成是以工业机器人为中心,对工业机器人进行二次运用开发并集成配套设备,为终端客户供给满意其特定出产需求的非标准化、个性化成套作业站或出产线。体系集成工业是智能制作配备工业的重要组成部分。

  跟着人口老龄化加重和人口盈利递减,社会用工本钱逐步添加,为应对用工本钱上升和可用劳动力缺少的晦气状况,制作业企业纷繁敞开“机器人换人”方案,着眼于长时间下降单位人工本钱,自动化、智能化设备和产线需求大大进步,驱动工业机器人体系集成作业快速展开。受2020年新冠疫情的影响,用工荒、用工难的问题尤为杰出,这场特别危机也促进更多作业加速了自动化、智能化改造的脚步。

  另一方面,我国仍处于新旧动能转化,经济结构转型晋级进程中,经济添加速度有所放缓,但经济添加办法正在改动,从粗豪型向集约型改动,从单纯数量扩张型添加改动为质量效益型添加。产能粗豪式扩张年代的完结和经济结构的转型调整,使得制作业晋级火烧眉毛。数字化、智能化、绿色化已成为制作业必定展开趋势,制作业企业火急需求经过产线的自动化、数字化、智能化改造晋级来完结高质量跨越式展开。未来5~10年将是我国制作业工业晋级,自动化、数字化、智能化改造的要害时期,将会给工业机器人体系集成作业带来史无前例的展开机会。

  我国工业机器人体系集成作业的展开与工业机器人本体作业休戚相关。作业展开初期,因为工业机器人本体作业被国外厂商牢牢掌握,且国外体系集成作业已展开多年,相关技能比较老练且已有成功运用事例,国内工业机器人体系集成范畴处于全面进口阶段,商场被国外大型体系集成商占有。21世纪以来,为了完结工业机器人及相关工业加速晋级,我国出台了一系列工业机器人支撑方针,国内体系集成商逐步进入商场。伴跟着我国制作业的兴起以及智能制作的大力推进,国内体系集成商开端逐步争夺商场,进入“进口代替”的快速展开阶段。

  工业机器人作业按工业链分为上游、中游、下流和作业运用。上游为减速器、伺服体系、操控体系等中心零部件出产;中游为工业机器人本体出产;下流是依据终端作业特定需求的工业机器人体系集成,首要用于完结焊接、装置、检测、搬运、喷涂等工艺或功用;作业运用首要是轿车、电子等对自动化、智能化需求高的终端作业对工业机器人的运用。工业机器人本体是机器人工业展开的根底,而下流机器人体系集成则是工业机器人工程化和大规划运用的要害。搬运、码垛等体系集成范畴技能门槛相对较低,从业企业数量较多,竞赛剧烈。而焊接、装置、铆接和检测等体系集成范畴对技能实力和研制立异才能要求较高,规划以上企业数量相对较少。整体来看,体系集成作业的商场规划要远大于本体商场。

  从作业运用来看,轿车和电子作业是工业机器人的两大传统运用作业,两个作业的销量占比超越全球机器人总销量的一半以上。但近几年,这两大运用作业展开低迷,对工业机器人的商场需求均有所放缓,尤其是2019年,需求下滑更为显着。其间,轿车作业的工业机器人消费量较上年下降16个百分点;电子作业的工业机器人消费量较上年下降了17个百分点,是受中美买卖冲突影响最为显着的作业之一。但是,与此一起,在全球工业机器人消费量整体下滑的大布景下,造纸及印刷、教育研讨和金属制作业的工业机器人消费量却逆势上扬,2019年别离较上年添加13%、7%和1%。

  据IFR统计数据,搬运与焊接依然是全球工业机器人的首要运用范畴,2019年这两个范畴工业机器人销量别离为17.3万台和7.5万台,占工业机器人全球总销量比重别离为46.3%和20%。随后依次是装置与拆开、洁净室、涂层与胶封、加工,占工业机器人全球总销量比重别离为9.8%、6.8%、3.3%、1.5%。

  获益于智能制作的需求带动,工业机器人体系集成商数量快速添加,从2014年的不到500家添加到2020年的9,000多家。但现在国内体系集成商规划遍及偏小,其间绝大多数企业的体系集成事务运营收入不超越3,000万元,营收规划超越1亿元的企业约100家左右,且涣散于轿车、3C等多个运用范畴。从现在作业数据、商场空间猜测以及细分作业的商场占有率概括剖析来看,公司地点细分作业的集中度较低。

  工业机器人体系集成触及资料、机械、电气电子、自动化、核算机、软件、工程处理等多个学科范畴,需求了解各学科范畴的根底技能知识。一起,在轿车焊接机器人体系集成的细分作业还触及轿车工业、机器人、焊接等专业范畴,体系集成商还需求掌握专业范畴的专有技能。工业机器人体系集成触及技能面广且需求多学科范畴穿插,使得技能壁垒相对较高。

  体系集成进程并不仅仅独自掌握并运用各方面技能,而是需求将机器人技能、机械规划技能、电气操控技能、工艺技能、信息化技能等多项技能进行深度交融,然后完结传统人工工艺向自动化工艺改动。

  跟着轿车作业产品开发周期缩短,新资料、新技能、新工艺的运用,客户制作工艺难度加大,如出产线开动率,单件出产节拍,焊接质量,产品质量合格率,夹具规划标准,电气规划标准,体系可修理性,体系安全等方面。体系集成商如对客户制作工艺没有深刻了解,很难供给满意客户要求的体系集成产品。

  公司依托本身的技能实力和项目经历堆集,已在国内工业机器人体系集成及智能配备作业占有一席之地,尤其在轿车金属零部件柔性自动化焊接和高端配备制作业智能化焊接范畴具有杰出的竞赛优势。

  在轿车零部件柔性自动化焊接范畴,比较作业界大型跨国体系集成商,国外厂商的品牌优势较强,但公司可以针对客户的个性化需求,供给更具性价比的整体解决方案,一起具有快速呼应才能,可以为客户供给快速、周全的售后服务,在该等方面具有必定的竞赛优势,具有较强的进口代替才能;比较国内其他体系集成厂商,公司具有技能、品牌、人才、规划和先发优势。

  在航空航天、军工、船只、重工等高端配备制作范畴,因为作业的特别性,国外对其技能封闭,导致相关设备和技能难以引入,仅有公司等少量国内体系集成厂商具有相应的技能实力和工程经历,有才能参加竞赛。公司经过自主研制已掌握智能化焊接中心技能,相关智能化焊接机器人体系已在航空航天、军工、船只、重工作业得到运用,堆集了丰厚的工程经历,部分产品技能实力已达到世界先进水平,如运载火箭贮箱箱底智能化焊接配备等。

  获益于公司2017年在新能源轿车电池托盘出产配备范畴的提早布局,体系性掌握新能源轿车电池托盘的结构特色、制作工艺难点、方案规划要害等,现在可以供给各种结构的新能源轿车电池托盘出产的整体解决方案,服务的终端客户包括上汽集团、一汽红旗、春风日产等,得到客户认可,在该细分范畴公司商场位置较高。

  2020年公司研制的轿车底盘柔性自动化焊接出产线、新能源轿车电池托盘柔性自动化出产线等产品,连续进入宝马、某闻名新能源轿车等轿车体系,得到终端轿车品牌公司的认可,促进公司产品和技能才能进一步进步,公司在轿车零部件自动化出产线细分范畴的作业位置进一步进步。

  2020年公司在激光焊接范畴获得江苏省院士作业站承认,在工业规划方面经过了江苏省工业规划中心承认,在技能研制方面获得苏州市先进制作业专项资金-中心技能攻关项目“依据AI的智能机器人焊接配备体系”。到2020年底,公司具有授权发明专利17项,实用新式专利44项、软件著作权22项、商标权8项。概括研制安排展开和授权知识产权数量来看,公司2020年持续坚持研制实力处于作业前列。

  工业机器人现在现已在轿车、电子、金属制作等作业广泛运用,但依然有许多的工业制作进程由人来完结,跟着新传感、新工艺、人工智能等技能展开,使得工业机器人具有更高的柔性、更智能,以及经过工艺改造使得可以用工业机器人代替人完结,这些都可以进一步扩展工业机器人运用范畴和运用场景,然后带来工业机器人体系集成新的添加点。

  以机器视觉技能为例,跟着3D视觉技能和人工智能技能的展开,其与工业机器人结合,可以为制作、物流等作业供给完好且性价比极高的稠浊分拣、拆垛及上下料解决方案。以轿车零部件焊接工业机器人体系集成细分范畴为例,大部分的上下料工位依然由人工完结,未来有望大规划被具有3D视觉和人工智能技能的智能工业机器人代替。

  以力控传感技能为例,跟着力控传感技能和人工智能技能的展开,其与工业机器人结合,可以为打磨抛光等作业供给愈加有用的外表处了解决方案。以广泛运用的焊接结构件为例,许多焊接结构件从外观到结构功能等方面要求都要进行焊缝外表处理,现在依然以人工来完结,未来有望大规划被具有力控传感技能的智能工业机器人代替。

  新式根底设施即新基建尽管现在还没有一起的界说,但依据中心系列重要会议和文献的相关表述,结合当时我国科技和经济社会展开状况,业界人士和媒体安排将新基建触及的首要范畴概括为7个方面,即5G基站、特高压、工业互联网、城际高速铁路(城际轨道交通)、新能源车充电桩、人工智能和大数据中心。新基建触及的产品的许多制作需求,必定会带动相关配备制作业的快速展开,工业机器人体系集成是配备制作业的重要一环相同获益。

  以新能源车充电桩为例,跟着我国轿车电动化的大规划推行以及未来新能源车充电桩逐步标准和标准化,新能源车充电桩需求有望快速迸发,新能源车充电桩制作工业链各环节制作自动化是必定趋势,充电桩的工艺制作进程离不开工业机器人的运用,然后带动工业机器人体系集成工业的添加。

  以大数据中心为例,大数据中心的处理和日常维护方面现在现已呈现工业巡检机器人,跟着我国大数据中心的大规划建造,未来有望大规划选用工业巡检机器人来代替人进行巡检、维护和保养等,然后带动工业移动机器人体系集成工业的添加。

  现在工业机器人体系集成运用,将大部分要害工艺环节或简略工序环节逐步完结机器人换人,如搬运、上下料、焊接和钎焊、装置等,但依然有许多环节由人来完结,例如杂乱条件下的工件上下料。

  一方面跟着国内人工本钱逐年上升,并且人工处理比较机器处理要难,存在许多不承认要素,因而对制作业企业来说,越来越倾向于选用无人化的解决方案,可以用机器人代替人的环节尽或许选用机器。另一方面,关于许多全球布局的制作型企业,因为触及到各国法令法规,人员处理比较国内更难,无人化的解决方案关于方案将制作搬到国外的企业有巨大的招引力。

  未来出产制作进程无人化需求的添加,必定会推进工业机器人体系集成往制作业深水区跨进,然后进一步推进工业机器人体系集成的展开。

  3.2.1 人力本钱添加及劳动力缺少促进机器人换人及工业转型晋级需求添加

  跟着人口盈利递减,人力本钱添加、劳动力缺少,劳动力密集型工业逐步向东南亚等其他国家搬运,“机器人换人”成为制作业企业的首选。一起跟着制作业开端从规划化批量出产向个性化、多种类、定制化的小批量出产改动,对智能化出产线及自动化设备需求的添加,驱动了工业机器人体系集成作业的快速展开。特别是受2020年新冠疫情影响,招工难尤为杰出,机器人换人需求愈加火急。

  跟着技能水平的不断进步,工业机器人的运用范畴也在不断延伸,广度和深度不断扩展。工业机器人现已由传统的轿车、3C、食物等传统范畴,逐步向仓储物流、新能源等范畴加速改动。下流运用客户更重视机器人产品的性价比、出资报答率及本土化服务等优势,因而,国内机器人体系集成企业将面临更大的展开空间和展开机会。

  跟着先进制作技能的展开,机器人焊接及其智能化,以及焊接智能制作已成为配备制作业的要害技能与展开趋势。作为引领制作业进入工业3.0年代的工业焊接机器人,在新年代布景下的展开呈现出五大趋势,由规划化出产向定制化出产改动、由单纯出产向产品服务化改动、由传统出产向智能化和信息化改动、由粗豪出产向可持续化出产改动、促进专业化分工和纵向一体化改动。

  跟着德国工业4.0与我国制作2025对未来才智工厂展开趋势的一起预判,未来商场对满意高精度、高品质、多种类、小批量柔性出产的智能焊接机器人配备的需求将呈现跨越式添加态势。

  公司在智能化焊接配备方面,经过多年持续技能研制及工业化,在智能化焊接配备产品方面已完结国产化,完结焊缝高精度检测、焊缝智能寻位、焊接途径自适应等技能打破,打破了国外先进技能独占。

  工业机器人体系集成因为触及下业和工艺运用规模很广,事务特色本身非标定制化特别强,每个项目都带有必定研制性质,但又很难在多个作业或客户快速推行,假如没有十分强的资金支撑的话企业可持续性不高,因而工业机器人体系集成商必定向愈加专业化方向展开,只要持续在细分范畴耕耘,才有或许获得较好赢利输出。

  详细详见“第四节 运营状况评论与剖析”之“一、运营状况评论与剖析”所述内容。

  详见“第十一节财政陈说五、重要管帐方针及管帐估量44. 重要管帐方针和管帐估量的变

  5 与上年度财政陈说比较,对财政报表兼并规模产生改动的,公司应当作出详细阐明。

  本公司2020年度归入兼并规模的子公司共3家,详见附注七“在其他主体中的权益”。与上年度比较,本公司本年度兼并规模没有变化。

  本公司董事会及整体董事确保本公告内容不存在任何虚伪记载、误导性陈说或许严重遗失,并对其内容的实在性、精确性和完好性承当法令职责。

  江苏北人机器人体系股份有限公司(以下简称“江苏北人”或“公司”)于2021年4月26日在公司会议室以现场办法举行了第二届董事会第十八次会议。本次会议的告诉于2021年4月16日经过邮件办法送达整体董事。会议应到会董事9人,实践到会董事9人,会议由公司董事长朱振友先生掌管。会议的招集和举行程序契合有关法令、行政法规、部门规章、标准性文件和《江苏北人机器人体系股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)的规矩,会议抉择合法、有用。

  经审议,陈说期内,公司董事会严厉按照《中华公民共和国公司法》《中华公民共和国证券法》《上海证券买卖所科创板股票上市规矩》《上海证券买卖所科创板上市公司自律监管规矩适用指引第1号——标准运作》等法令法规及《公司章程》《董事会议事规矩》等公司准则的规矩,从实在维护公司利益和广阔股东权益动身,仔细实行了股东大会赋予董事会的职责,并按照公司承认的展开战略和方针,勤勉尽责地展开了各项作业,不断标准公司法人处理结构,确保了董事会科学抉择方案和标准运作。

  陈说期内,面临疫情产生的影响,在公司总经理带领下,公司依据实践状况,活跃调整运营战略,灵敏调整运营办法,依据年头拟定的战略展开方针和疫情防控需求,从收购端、出产端、出售端等各个环节从头考虑商场布局,稳步有序地推进各项作业,在充沛发挥公司在品牌技能、商场开辟、商场营销、项目运营和人员配备等方面的优势,把疫情带来的不良影响降到最低点,确保了公司平稳有序展开。

  陈说期内,公司独立董事本着审慎客观的准则,以勤勉担任的情绪,充沛发挥各自专业效果,凭仗本身专业知识和经历向公司提出合理化建议,重视公司的展开状况,了解公司的出产运营信息,持续推进公司处理体系的完善。一起依据独立董事职责规模宣布独立定见,活跃促进董事会抉择方案的客观性、科学性。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司独立董事2020年度述职陈说》。

  依据《上海证券买卖所科创板股票上市规矩(2020年12月修订)》《上海证券买卖所科创板上市公司自律监管规矩适用指引第1号——标准运作》等相关法令法规,以及《公司章程》等公司有关规矩,江苏北人机器人体系股份有限公司董事会审计委员会本着勤勉尽职的准则,仔细实行了审计监督职责。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司董事会审计委员会2020年度履职状况陈说》。

  2020年底,公司总资产127,537.24万元,较年头添加2.50%;归归于母公司的一切者权益84,556.55万元,较年头添加1.57%,归归于母公司一切者的每股净资产7.21元,较年头添加1.57%。2020年度,公司完结运营收入47,287.22万元,较上年同期下降0.05%;运营赢利2,286.17万元,较上年同期下降61.41%;归归于母公司一切者的净赢利2,953.87万元,较上年同期下降43.63%。

  公司 2020 年度财政报表现已中汇管帐师事务所(特别一般合伙)审计,并出具了标准无保留定见的审计陈说。

  经审阅,董事会以为公司 2020 年年度陈说的编制和审议程序契合相关法令法规及《公司章程》等内部规章准则的规矩;公司 2020 年年度陈说的内容与格局契合相关规矩,公允地反映了公司 2020 年度的财政状况和运营效果等事项;年度陈说编制进程中,未发现公司参加年度陈说编制和审议的人员有违背保密规矩的行为;董事会整体成员确保公司 2020 年年度陈说宣布的信息实在、精确、完好,不存在任何虚伪记载、误导性陈说或严重遗失,并对其内容的实在性、精确性和完好性依法承当法令职责。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2020年年度陈说》《江苏北人机器人体系股份有限公司2020年年度陈说摘要》。

  公司以施行权益分配股权挂号日总股本为基数,拟向整体股东每10股派发现金盈利0.80元(含税)。到2020年12月31日,公司总股本117,340,000股,以此核算算计拟派发现金盈利9,387,200.00元(含税)。本年度公司现金分红总额占公司2020年度兼并报表中归归于上市公司股东净赢利的份额为31.78%。不送红股,不以公积金转增股本。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2020年年度赢利分配预案的公告》。

  经审阅,董事会以为公司 2021年榜首季度陈说的编制和审议程序契合相关法令法规及《公司章程》等内部规章准则的规矩;2021年榜首季度陈说的内容与格局契合相关规矩,公允地反映了公司 2021年榜首季度的财政状况和运营效果等事项;2021年榜首季度陈说编制进程中,未发现公司参加2021年榜首季度陈说编制和审议的人员有违背保密规矩的行为;董事会整体成员确保公司 2021年榜首季度财政陈说宣布的信息实在、精确、完好,不存在任何虚伪记载、误导性陈说或严重遗失,并对其内容的实在性、精确性和完好性依法承当法令职责。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年榜首季度陈说》及《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年榜首季度陈说正文》。

  董事会赞同公司于内部操控点评陈说基准日,不存在财政陈说内部操控严重缺点,公司已按照企业界部操控标准体系和相关规矩的要求在一切严重方面坚持了有用的财政陈说内部操控,也未发现非财政陈说内部操控严重缺点。自内部操控点评陈说基准日至内部操控点评陈说宣布日之间未产生影响内部操控有用性点评定论的要素。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司内部操控点评陈说》相关公告。

  (十)审议经过《公司2020年度征集资金寄存与运用状况的专项陈说的方案》

  经过审阅,董事会以为公司的《2020年度征集资金寄存与实践运用状况的专项陈说的方案》契合《上海证券买卖所科创板股票上市规矩(2020 年12月修订)》《上海证券买卖所科创板上市公司自律监管规矩适用指引第1号——标准运作》《征集资金处理准则》等法令法规和准则文件的规矩,对征集资金进行了专户存储和专项运用,并及时实行了相关信息宣布职责,征集资金详细运用状况与公司已宣布状况一起,不存在变相改动征集资金用处和危害股东利益的状况,不存在违规运用征集资金的景象。

  独立董事对本项方案宣布了赞同的独立定见,管帐师事务所出具了鉴证陈说,保荐安排出具了专项核对定见。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2020年度征集资金寄存与实践运用状况的专项陈说》。

  公司拟聘任的中汇管帐师事务所(特别一般合伙)具有从事证券、期货相关事务资历;具有丰厚的经历,曾先后为多家上市公司供给审计、鉴证等服务,可以满意公司2021年度财政审计作业要求;具有专业审计作业的作业素质,可以遵从《我国注册管帐师审计准则》,勤勉、尽职地宣布独立审计定见,较好地实行其职责和职责。

  因而,为确保公司2021年度审计作业的顺畅进行,抉择持续延聘中汇管帐师事务所(特别一般合伙)为公司2021年度财政报表及内部操控审计安排,聘任期限为一年。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司关于续聘管帐师事务所公告》。

  在公司担任处理职务的董事,按照所担任的处理职务收取薪酬,不再独自收取董事薪酬,其薪酬构成和绩效查核依据其处理职务的重要性以及其他相关企业相关岗位的薪酬水平拟定,薪酬首要由根本薪酬和绩效薪酬构成,根本薪酬按月收取,绩效薪酬依据公司查核效果收取;未担任处理职务的董事不在公司收取董事补贴。独立董事的2021年补贴为5万元/年(含税)。

  表决状况:本方案触及整体董事薪酬,依据慎重性准则,本方案整体董事逃避表决,直接提交公司 2020年年度股东大会审议。

  公司高档处理人员从公司获得薪酬中绩效薪酬与公司年度运营方针完结状况以及个人绩效点评相挂钩,薪酬与查核委员会详细安排施行对高档处理人员的年度绩效查核作业,并对薪酬准则实行状况进行监督,实践付出金额会有所动摇。

  公司高档处理人员因换届、改组、任期内辞去职务等原因离任的,按实践任期核算并予以发放。

  依据财政部于2018年12月7日修订发布《企业管帐准则第21号—租借》《关于修订印发〈企业管帐准则第21号——租借〉的告诉》,依据新租借准则的要求,公司自2021年1月1日起实行新租借准则,对原选用的相关管帐方针进行相应改动。

  为进步公司资金的运用功率,为公司和股东获取更多的出资报答,公司拟运用额度不超越公民币15,000万元的自有搁置资金购买安全性高、流动性好银行理财产品(包括但不限于结构性存款、大额存单等),运用期限自公司董事会、监事会审议经过之日起12个月内有用。在上述额度和期限内,资金可循环翻滚运用。董事会授权董事长行使该项抉择方案权及签署相关法令文件,详细事项由公司财政处理部担任安排施行。

  依据公司2021年度日常运营和事务展开的资金需求,公司拟向金融安排(包括银行、经银保监会赞同树立的非银行金融安排)请求算计不超越公民币9.45亿元概括授信额度。

  (十七)审议经过《关于拟定〈江苏北人机器人体系股份有限公司对外供给财政赞助准则〉的方案》

  依据《中华公民共和国公司法》《中华公民共和国证券法》《上海证券买卖所科创板股票上市规矩(2020年12月修订)》《上海证券买卖所科创板上市公司自律监管规矩适用指引第1号——标准运作》的规矩,公司结合实践状况,拟定了《江苏北人机器人体系股份有限公司对外供给财政赞助处理准则》。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司对外供给财政赞助处理准则》。

  (十八)审议经过《关于拟定〈江苏北人机器人体系股份有限公司对外捐献处理准则〉的方案》

  依据《中华公民共和国公司法》《中华公民共和国公益事业捐献法》《上海证券买卖所科创板股票上市规矩(2020年12月修订)》《江苏北人机器人体系股份有限公司公司章程(2020年4月修订)》的规矩,公司结合实践状况,拟定了《江苏北人机器人体系股份有限公司对外捐献处理准则》。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司对外捐献处理准则》。

  依据公司的战略规划及未来智能制作作业的展开方向,发挥公司在人才、技能、流程体系等方面的优势,经过整合公司研制中心和各事业部制对技能运用的需求,进一步进步研制转化功率占据技能高地,掌握前沿科技,使公司始终坚持技能抢先的中心竞赛力,拟对公司内部处理安排进行调整,树立先进技能研讨院。

  (二十)审议经过《关于公司〈2021年限制性股票鼓励方案(草案)及其摘要〉的方案》

  为了进一步树立、健全公司长效鼓励机制,招引和留住优秀人才,充沛调动公司中心职工的活跃性,有用地将股东利益、公司利益和中心团队个人利益结合在一起,使各方一起重视公司的久远展开,在充沛确保股东利益的前提下,按照鼓励与束缚对等的准则,依据《中华公民共和国公司法》《中华公民共和国证券法》《上市公司股权鼓励处理办法》《上海证券买卖所科创板股票上市规矩》《科创板上市公司信息宣布事务攻略第4号——股权鼓励信息宣布》》等有关法令、法规和标准性文件以及《公司章程》的规矩,公司拟定了《2021年限制性股票鼓励方案(草案)》及其摘要,拟施行限制性股票鼓励方案。

  董事朱振友先生、林涛先生、马宏波先生为本次股权鼓励方案的鼓励方针,对本方案逃避表决。

  详细内容详见公司同日刊登于上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年限制性股票鼓励方案(草案)》和《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年限制性股票鼓励方案(草案)摘要公告》。

  (二十一)审议经过《关于公司〈2021年限制性股票鼓励方案施行查核处理办法》的方案》

  为确保公司2021年限制性股票鼓励方案的顺畅进行,确保公司展开战略和运营方针的完结,依据有关法令法规以及《2021年限制性股票鼓励方案(草案)》的规矩和公司实践状况,特拟定公司《2021年限制性股票鼓励方案施行查核处理办法》。

  董事朱振友先生、林涛先生、马宏波先生为本次股权鼓励方案的鼓励方针,对本方案逃避表决。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年限制性股票鼓励方案施行查核处理办法》。

  (二十二)审议经过《关于提请股东大会授权董事会处理股权鼓励相关事宜的方案》

  为了详细施行公司2021年限制性股票鼓励方案,公司董事会提请股东大会授权董事会处理以下公司限制性股票鼓励方案的有关事项:

  (1)授权董事会承认鼓励方针参加本次限制性股票鼓励方案的资历和条件,承认限制性股票鼓励方案的颁发日;

  (2)授权董事会在公司呈现本钱公积转增股本、派送股票盈利、股票拆细或缩股、配股等事宜时,按照限制性股票鼓励方案规矩的办法对限制性股票颁发/归属数量进行相应的调整;

  (3)授权董事会在公司呈现本钱公积转增股本、派送股票盈利、股票拆细或缩股、配股、派息等事宜时,按照限制性股票鼓励方案规矩的办法对限制性股票颁发价格进行相应的调整;

  (4)授权董事会在限制性股票颁发前,将因职工离任或职工抛弃认购的限制性股票份额调整到预留部分或在鼓励方针之间进行分配和调整;

  (5)授权董事会在鼓励方针契合条件时向鼓励方针颁发限制性股票并处理颁发限制性股票所必需的悉数事宜,包括与鼓励方针签署《限制性股票颁发协议书》;

  (6)授权董事会对鼓励方针的归属资历、归属数量进行检查承认,并赞同董事会将该项权力颁发提名与薪酬委员会行使;

  (8)授权董事会处理鼓励方针限制性股票归属时所必需的悉数事宜,包括但不限于向证券买卖所提出归属请求、向挂号结算公司请求处理有关挂号结算事务、修正《公司章程》、处理公司注册本钱的改动挂号;

  (9)授权董事会依据公司2021年限制性股票鼓励方案的规矩处理限制性股票鼓励方案的改动与停止所涉相关事宜,包括但不限于撤销鼓励方针的归属资历,对鼓励方针没有归属的限制性股票撤销处理;

  (10)授权董事会对公司限制性股票方案进行处理和调整,在与本次鼓励方案的条款一起的前提下不定期拟定或修正该方案的处理和施行规矩。但假如法令、法规或相关监管安排要求该等修正需得到股东大会或/和相关监管安排的赞同,则董事会的该等修正有必要得到相应的赞同;

  (11)授权董事会承认公司股权鼓励方案预留限制性股票的鼓励方针、颁发数量、颁发价格和颁发日等悉数事宜;

  (12)授权董事会施行限制性股票鼓励方案所需的其他必要事宜,但有关文件清晰规矩需由股东大会行使的权力在外。

  2、提请公司股东大会授权董事会,就本次股权鼓励方案向有关政府、安排处理批阅、挂号、存案、核准、赞同等手续;签署、实行、修正、完结向有关政府、安排、安排、个人提交的文件;修正《公司章程》、处理公司注册本钱的改动挂号;以及做出其以为与本次鼓励方案有关的有必要、恰当或适宜的一切行为。

  3、提请股东大会为本次鼓励方案的施行,授权董事会委任财政顾问、收款银行、管帐师、律师、证券公司等中介安排。

  4、提请公司股东大会赞同,向董事会授权的期限与本次股权鼓励方案有用期一起。

  5、上述授权事项中,除法令、行政法规、我国证监会规章、标准性文件、本次股权鼓励方案或公司章程有清晰规矩需由董事会抉择经过的事项外的其他事项,提请公司股东大会授权董事会,并由公司董事会进一步授权公司董事长或其授权的恰当人士行使。

  董事朱振友先生、林涛先生、马宏波先生为本次股权鼓励方案的鼓励方针,对本方案逃避表决。

  依据公司展开现状和未来战略方向需求,为使公司名称与公司主营事务特色和展开方向愈加匹配,拟将公司中文名称“江苏北人机器人体系股份有限公司”改动为“江苏北人智能制作科技股份有限公司”,英文名称由“JIANGSU BEIREN ROBOT SYSTEM CO.,LTD”改动为“Jiangsu Beiren Smart Manufacturing Technology Co., Ltd.”。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司关于拟改动公司名称暨修订〈公司章程〉的公告》。

  鉴于本次董事会所审议部分事项需求股东大会赞同,公司拟于2021年5月18日于公司四楼会议室举行2020年年度股东大会。

  详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司关于举行2020年年度股东大会的告诉》。

  江苏北人机器人体系股份有限公司(以下简称“公司”)第二届监事会第十四次会议于2021年4月26日在公司会议室举行。本次会议的告诉已于2021年4月16日宣布。本次会议由公司监事会主席曹玉霞女士招集并掌管,会议应到监事3名,实到监事3名,本次会议的招集、举行办法契合《中华公民共和国公司法》及《江苏北人机器人体系股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)的规矩。

  2020年度,公司监事会按照《中华公民共和国公司法》《中华公民共和国证券法》《公司章程》和《监事会议事规矩》等有关法令和规章准则规矩的要求,整体监事会成员列席和到会了公司董事会和股东大会,对会议的举行程序、公司运营活动、财政状况、严重抉择方案及董事、高档处理人员实行职责状况进行了有用监督,从维护公司及股东的利益动身,仔细实行和独立行使监事会职责。

  监事会以为:公司2020年年度陈说的编制和审议程序契合法令、法规、公司章程和公司内部处理准则的各项规矩;公司2020年年度陈说的内容和格局契合有关法令法规的规矩,所载信息线年度运营效果及现金流量等事项;在2020年年度陈说的编制进程中,未发现参加年度陈说编制和审议的人员有违背内情信息准则规矩的行为。监事会整体成员确保公司2020年年度陈说所宣布的信息实在、精确和完好,没有虚伪记载、误导性陈说和严重遗失,并对其内容的实在性、精确性和完好性依法承当法令职责。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2020年年度陈说》《江苏北人机器人体系股份有限公司2020年年度陈说摘要》。

  2020年底,公司总资产127,537.24万元,较年头添加2.50%;归归于母公司的一切者权益84,556.55万元,较年头添加1.57%,归归于母公司一切者的每股净资产7.21元,较年头添加1.57%。2020年度,公司完结运营收入47,287.22万元,较上年同期下降0.05%;运营赢利2,286.17万元,较上年同期下降61.41%;归归于母公司一切者的净赢利2,953.87万元,较上年同期下降43.63%。

  公司 2020 年度财政报表现已中汇管帐师事务所(特别一般合伙)审计,并出具了标准无保留定见的审计陈说。

  公司2021榜首季度陈说的编制和审议程序契合法令、法规、公司章程和公司内部处理准则的各项规矩;公司2021年榜首季度陈说的内容和格局契合有关法令法规的规矩,所载信息线年榜首季度末的财政状况、自2021年1月1日至2021年3月31日止3个月期间运营效果及现金流量等事项;未发现参加2021年榜首季度陈说编制和审议的人员有违背内情信息准则规矩的行为。

  监事会整体成员确保2021年榜首季度陈说所宣布的信息实在、精确和完好,没有虚伪记载、误导性陈说和严重遗失,并对其内容的实在性、精确性和完好性承当单个及连带职责。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年榜首季度陈说》及《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年榜首季度陈说正文》。

  公司以施行权益分配股权挂号日总股本为基数,拟向整体股东每10股派发现金盈利0.80元(含税)。到2020年12月31日,公司总股本117,340,000股,以此核算算计拟派发现金盈利9,387,200.00元(含税)。本年度公司现金分红总额占公司2020年度兼并报表中归归于上市公司股东净赢利的份额为31.78%。不送红股,不以公积金转增股本。

  在施行权益分配的股权挂号日前公司总股本产生变化的,拟坚持每股分配份额不变,相应调整拟分配总额。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2020年年度赢利分配预案》。

  依据财政部于 2018年12月7日发布的《关于修订印发〈企业管帐准则第21号-租借〉的告诉》(财会〔2018〕35号),关于修订后的《企业管帐准则第21号——租借》(简称“新租借准则”),施行如下:要求在境内外一起上市的企业以及在境外上市并选用世界财政陈说准则或企业管帐准则编制财政报表的企业,自2019年1月1日起施行;其他实行企业管帐准则的企业自2021年1月1日起施行。

  7. 审议经过《2020年度征集资金寄存与实践运用状况的专项陈说的方案》

  公司监事会以为:2020年度征集资金寄存与实践运用状况的专项陈说内容及审议程序契合《上市公司监管指引第2号——上市公司征集资金处理和运用的监管要求》《上海证券买卖所科创板上市公司自律监管规矩适用指引第1号——标准运作》等相关法令法规、规章及其他标准性文件的规矩,不存在变相改动征集资金投向和危害公司股东利益特别是中小股东利益的景象,契合公司和整体股东的利益。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2020年度征集资金寄存与实践运用状况的专项陈说》。

  监事会以为:公司聘任的中汇管帐师事务所(特别一般合伙)具有从事证券、期货相关事务资历;具有丰厚的经历,曾先后为多家上市公司供给审计、鉴证等服务,可以满意公司2021年度财政审计作业要求;一起其具有专业审计作业的作业素质,可以遵从《我国注册管帐师审计准则》,勤勉、尽职地宣布独立审计定见,能较好地实行其职责和职责;公司聘任中汇管帐师事务所(特别一般合伙)担任公司2021年度审计安排的抉择方案程序契合《中华公民共和国公司法》《中华公民共和国证券法》《上海证券买卖所科创板股票上市规矩》等相关法令法规和《江苏北人机器人体系股份有限公司章程》的规矩,不存在危害整体股东利益的景象。

  因而,公司监事会赞同公司续聘中汇管帐师事务所(特别一般合伙)为2021年度财政报表和内部操控审计安排。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司关于续聘管帐师事务所》。

  按照公司2020年头拟定的运营方针使命,结合方针使命的实践完结状况、在公司担任的职务和绩效查核状况、公司运营规划等实践状况并参阅作业薪酬水平承认监事薪酬水平,不再另行收取补贴。

  表决效果:因为方案触及整体监事薪酬及补贴,依据慎重性准则,本方案整体监事逃避表决,直接提交公司2020年年度股东大会审议。

  为进步公司资金的运用功率,为公司和股东获取更多的出资报答,公司拟运用额度不超越公民币15,000万元的自有搁置资金购买安全性高、流动性好银行理财产品(包括但不限于结构性存款、大额存单等),运用期限自公司董事会、监事会审议经过之日起12个月内有用。在上述额度和期限内,资金可循环翻滚运用。董事会授权董事长行使该项抉择方案权及签署相关法令文件,详细事项由公司财政处理部担任安排施行。

  监事会以为:公司不存在财政陈说内部操控严重缺点,公司已按照企业界部操控标准运用及指引、相关法令法规的要求在一切严重方面坚持了有用的财政陈说内部操控。依据公司非财政陈说内部操控严重缺点承认状况,于内部操控点评陈说基准日,公司未发现非财政陈说内部操控严重缺点。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司内部操控点评陈说》。

  12. 审议经过《关于公司〈2021年限制性股票鼓励方案(草案)〉及其摘要的方案》

  公司《2021年限制性股票鼓励方案(草案)》及其摘要的内容契合《公司法》、《中华公民共和国证券法》、《上市公司股权鼓励处理办法》、《上海证券买卖所科创板股票上市规矩》、《科创板上市公司信息宣布事务攻略第4号——股权鼓励信息宣布》等相关法令、法规和标准性文件的规矩。本次鼓励方案的施行将有利于公司的持续展开,不存在危害公司及整体股东利益的景象。

  本方案所述详细内容详见公司于同日在上海证券买卖所网站()宣布的《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年限制性股票鼓励方案(草案)》和《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年限制性股票鼓励方案(草案)摘要》。

  13. 审议经过《关于公司〈2021年限制性股票鼓励方案施行查核处理办法〉的方案》

  公司《2021年限制性股票鼓励方案施行查核处理办法》契合相关法令、法规的规矩以及公司的实践状况,能确保公司2021年限制性股票鼓励方案的顺畅施行。

  本方案所述详细内容详见公司于同日在上海证券买卖所网站()宣布的《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年限制性股票鼓励方案施行查核处理办法》。

  14. 审议经过《关于核实公司〈2021年限制性股票鼓励方案初次颁发鼓励方针名单〉的方案》

  对公司2021年限制性股票鼓励方案鼓励初次颁发方针名单进行开始核对后,监事会以为:列入公司本次限制性股票鼓励方案初次颁发鼓励方针名单的人员具有《公司法》等法令、法规和标准性文件及《公司章程》规矩的任职资历,不存在最近12个月内被证券买卖所确以为不恰当人选的景象;不存在最近12个月内被我国证监会及其派出安排确以为不恰当人选的景象;不存在最近12个月内因严重违法违规行为被我国证监会及其派出安排行政处罚或许采纳商场禁入办法的景象;不存在具有《公司法》规矩的不得担任公司董事、高档处理人员的景象;不存在具有法令法规规矩不得参加上市公司股权鼓励的景象,契合《上市公司股权鼓励处理办法》、《上海证券买卖所科创板股票上市规矩》规矩的鼓励方针条件,契合公司《2021年限制性股票鼓励方案(草案)》及其摘要规矩的鼓励方针规模,其作为公司本次限制性股票鼓励方案鼓励方针的主体资历合法、有用。

  公司将在举行股东大会前,经过公司网站或其他途径,在公司内部公示鼓励方针的名字和职务,公示期不少于10天。监事会将于股东大会审议股权鼓励方案前5日宣布对鼓励方针名单的审阅定见及其公示状况的阐明。

  依据《上市公司监管指引第2号——上市公司征集资金处理和运用的监管要求》《上海证券买卖所科创板股票上市规矩(2020年12月修订)》《上海证券买卖所科创板上市公司自律监管规矩适用指引第1号——标准运作》《江苏北人机器人体系股份有限公司征集资金处理准则》(以下简称“《征集资金处理准则》”)等规矩,江苏北人机器人体系股份有限公司(以下简称“公司”)董事会编制了到2020年12月31日止的征集资金寄存与实践运用状况的专项陈说,详细如下:

  依据我国证券监督处理委员会于2019年11月7日出具的《关于赞同江苏北人机器人体系股份有限公司初次揭露发行股票注册的批复》(证监答应[2019]2222号),公司初次向社会公众揭露发行公民币一般股(A股)2,934万股,每股面值1元,每股发行价格为公民17.36元,征集资金总额公民币509,342,400.00元,扣除承销及保荐费用、发行挂号费以及其他买卖费用合计公民币76,097,860.38元后,本次征集资金净额为公民币433,244,539.62元。上述资金已于2019年12月3日悉数到位,经中汇管帐师事务所(特别一般合伙)审验并出具中汇会验[2019]5014号《验资陈说》。征集资金到账后,已悉数寄存于经公司董事会赞同开设的征集资金专项账户内,公司与保荐安排、寄存征集资金的商业银行签署了《征集资金三方监管协议》。

  到2020年12月31日,公司本年度运用征集资金公民币80,557,687.00元,累计运用征集资金总额公民币151,382,495.99元,没有运用的征集资金余额293,490,938.00元(其间包括利息收入扣除手续费净额)。

  为标准征集资金的处理和运用,维护整体股东的合法权益,公司按照《中华公民共和国公司法》《中华公民共和国证券法》《上市公司监管指引第2号——上市公司征集资金处理和运用的监管要求》《上海证券买卖所上市公司征集资金处理办法(2013年修订)》《上海证券买卖所科创板上市公司自律监管规矩适用指引第1号——标准运作》的规矩和要求,结合公司的实践状况,拟定了《征集资金处理准则》,对公司征集资金的寄存、运用、改动等方面做出了详细清晰的规矩。

  为标准公司征集资金处理和运用,维护出资者利益,公司树立了相关征集资金专用账户。征集资金到账后,已悉数寄存于经董事会赞同开设的征集资金专项账户内,并于2019年12月3日与保荐安排东吴证券股份有限公司(以下简称“东吴证券”)、征集资金专户地点银行签订了《征集资金专户存储三方监管协议》。前述协议与上海证券买卖所《征集资金专户存储三方监管协议(范本)》不存在严重差异。

  本公司为进步征集资金运用功率,将部分暂时搁置征集资金用于现金处理,截止2020年12月31日,运用暂时搁置的征集资金购买结

产品细节

  1 本年度陈说摘要来自年度陈说全文,为全面了解本公司的运营效果、财政状况及未来展开规划,出资者应当到上海证券买卖所网站等我国证监会指定媒体上仔细阅读年度陈说全文。

  公司已在本陈说中描绘公司面临的危险,敬请查阅本陈说第四节运营状况评论与剖析中(二)危险要素相关内容,请出资者予以重视。

  3 本公司董事会、监事会及董事、监事、高档处理人员确保年度陈说内容的实在、精确、完好,不存在虚伪记载、误导性陈说或严重遗失,并承当单个和连带的法令职责。

  5 中汇管帐师事务所(特别一般合伙)为本公司出具了标准无保留定见的审计陈说。

  公司2020年度拟以施行权益分配股权挂号日总股本为基数,向整体股东每10股派发现金盈利公民币0.8元(含税),以2020年12月31日总股本117,340,000股核算,估量派发现金盈利总额为9,387,200.00元,占公司2020年度兼并报表归归于上市公司股东净赢利的份额为31.78%;公司不进行本钱公积金转增股本,不送红股。公司2020年赢利分配方案现已公司第二届董事会第十八次会议审议经过,需求提交股东大会审议。

  公司的主营事务为供给工业机器人自动化、智能化的体系集成整体解决方案,首要触及柔性自动化、智能化的作业站和出产线的研制、规划、出产、装置及出售。公司的中心价值体现在,依据对客户工艺的深刻了解,运用公司自主研制的中心技能,经过出产线方案规划规划、非标机械及电气规划、机器人及电气操控体系的编程以及整体调试等要害环节,完结客户高效、高质量的个性化出产需求。

  经过数年的持续研制和技能堆集,公司在柔性精益自动化产线规划、先进制作工艺集成运用、产线虚拟规划与仿真、工业操控与信息化、出产进程智能化5个方面具有中心技能,上述中心技能均已成功运用于公司首要产品中。公司首要产品分为焊接用工业机器人体系集成、非焊接用工业机器人体系集成以及工装夹具,其间焊接用工业机器人体系集成首要包括柔性自动化焊接出产线、智能化焊接配备及出产线、激光加工体系、焊接数字化车间等;非焊接用工业机器人体系集成首要包括柔性自动化装置出产线、冲压自动化出产线、出产处理信息化体系等。

  公司依据产能、节拍、投入等客户差异化需求,为客户定制开发柔性自动化焊接出产线,产品类型首要包括:轿车底盘零部件柔性自动化焊接出产线、轿车车身零部件柔性自动化焊接出产线、轿车内饰金属零部件柔性自动化焊接出产线、新能源轿车电池托盘柔性自动化焊接出产线及一般工业产品柔性自动化焊接出产线. 智能化焊接配备及出产线

  公司经过对工业机器人焊接自动化范畴持续深化了解,活跃展开机器人焊接智能化技能研制和集成立异运用,不断开发并掌握机器人焊接智能化要害技能,并将其成功运用于航空航天、军工、船只、重工等范畴,如挖掘机驾驶舱智能化焊接出产线、船板T型材机器人智能化焊接配备、运载火箭贮箱箱底智能化焊接配备等。

  激光作为一种先进东西,可广泛用于切开、焊接、打标、外表处理等工艺。公司依据客户产品产能、投入、质量等要求,定制开发相应激光加工体系,如不等厚板激光拼焊机、机器人激光焊接体系、机器人激光切开体系等,现在首要运用于轿车、航天等作业。

  数字化车间是智能制作的出产安排形式,在深度信息感知和出产配备全网络互联的根底上,经过制作信息体系和物理体系(CPS)的深度交融,优化配备出产要素,并快速树立定制化、自动化的出产形式,完结高效优化的出产制作。公司于2012年起展开焊接数字化车间体系集成技能的研讨和开发,主导建造“航天器大型薄壁结构件制作数字化车间”,参加建造“海上钻井途径配备制作智能化焊接车间”和“现代农业配备智能驾驶舱数字化工厂”等焊接数字化车间,堆集了许多焊接数字化车间建造相关的中心技能和工程经历,可供给焊接数字化车间规划和建造的产品服务。

  在制作业晋级换代,出产智能化、标准化要求持续进步的布景下,柔性自动化装置出产线可以完结机器代替工人进行自动化装置,其质量的好坏关系到下流客户产品质量的安稳性和安全性。柔性自动化装置出产线首要满意制作业常见的零件拼装、机械加工等需求,经过机器人和抓手来代替人工完结拼装、机加工、上下料等作业,进步产品拼装、加工的功率和质量,如轿车底盘零部件柔性自动化装置出产线、阀体柔性自动化装置出产线. 出产处理信息化体系

  在制作业转型晋级的内部需求和“我国制作2025”的方针两层驱动下,我国制作业企业的出产处理信息化需求旺盛,以制作实行体系(MES)为代表的出产处理信息化体系现已成为企业数字化、信息化、智能化转型晋级的要害。

  公司自2015年开端布局出产处理信息化体系的研讨和开发,经过数年在作业界悉心探究,已完结中心产品MES的研制,并衍生出防错防漏电子化智能监控体系、漏焊检测提示体系、数据追溯体系等多种软件产品。该类型产品现在已成功运用于柔性自动化焊接出产线等首要产品上,完结出产方案、人员、设备、物料、工艺等全进程处理和监控,显着进步出产处理的数字化、信息化和智能化。

  因客户需求差异较大,公司产品为满意客户个性化需求,呈现出非标准化和定制化特色。公司采纳直销办法向轿车零部件厂商以及航天航空、船只和重工企业等客户供给自动化、智能化的配备及出产线的体系集成解决方案。

  公司获得订单首要经过三种办法:(1)接受终年安稳客户的订单及其介绍的新客户订单;(2)经过展会、网站与论坛宣扬等商场推行办法获得新客户订单;(3)自动联络方针客户获取订单。以轿车作业为例,轿车厂商拟更新换代一款车型,公司会自动联络该车型的零部件供货商,获取零部件供货商的定制需求,然后有针对性的向客户推介公司产品,确保公司对商场需求改动的快速呼应。

  公司树立了报价预算体系,一般选用本钱加成形式报价,参阅作业界合理的预算赢利率,依据技能方案拟定项目本钱预算表,概括考虑详细项目的技能难度、项目周期、竞赛对手状况、是否为新客户体系、硬件本钱承当主体及价格承认办法、付款办法等状况,拟定适宜的报价,经招投标定价、洽谈定价等程序终究承认产品的合同价格。

  公司施行“以销定产”的非标出产形式,客户的每个订单对应一个项目号,由项目部统筹处理。项目部依据客户订单要求,从项目部、机械规划部、电气规划部和工程部抽调适宜的人员组成一个项目组。项目部人员担任整体项目处理,机械规划部人员担任机械部分的规划规划,电气规划部人员担任电气规划规划,工程部人员担任机器人、机械及电气部分的装置和调试。

  因为客户需求的差异性,公司采纳“以销定产”形式进行非标定制出产,原资料收购首要按照项目采纳“以产定购”的收购形式。

  公司设有物料方案、收购及仓管三个事务模块,别离担任物料的收购方案操控、对外施行收购和到货入库处理的作业,其间以项目物料方案表为依据进行收购和物料交给盯梢。

  公司体系集成所需求的原资料首要分为外购标准件、外购定制件和辅料,其间,外购标准件包括标准设备和标准零部件。标准设备首要包括机器人本体及操控器、焊接电源等。标准零部件分为电气标准零部件与机械标准零部件。外购标准件归于商场上通用原资料,收购途径疏通,供给足够。外购定制件为非标准件,首要为夹具类和钢结构及钣金件,由供货商依据公司供给的图纸等规划要求定制出产装置而成。

  工业机器人体系集成是以工业机器人为中心,对工业机器人进行二次运用开发并集成配套设备,为终端客户供给满意其特定出产需求的非标准化、个性化成套作业站或出产线。体系集成工业是智能制作配备工业的重要组成部分。

  跟着人口老龄化加重和人口盈利递减,社会用工本钱逐步添加,为应对用工本钱上升和可用劳动力缺少的晦气状况,制作业企业纷繁敞开“机器人换人”方案,着眼于长时间下降单位人工本钱,自动化、智能化设备和产线需求大大进步,驱动工业机器人体系集成作业快速展开。受2020年新冠疫情的影响,用工荒、用工难的问题尤为杰出,这场特别危机也促进更多作业加速了自动化、智能化改造的脚步。

  另一方面,我国仍处于新旧动能转化,经济结构转型晋级进程中,经济添加速度有所放缓,但经济添加办法正在改动,从粗豪型向集约型改动,从单纯数量扩张型添加改动为质量效益型添加。产能粗豪式扩张年代的完结和经济结构的转型调整,使得制作业晋级火烧眉毛。数字化、智能化、绿色化已成为制作业必定展开趋势,制作业企业火急需求经过产线的自动化、数字化、智能化改造晋级来完结高质量跨越式展开。未来5~10年将是我国制作业工业晋级,自动化、数字化、智能化改造的要害时期,将会给工业机器人体系集成作业带来史无前例的展开机会。

  我国工业机器人体系集成作业的展开与工业机器人本体作业休戚相关。作业展开初期,因为工业机器人本体作业被国外厂商牢牢掌握,且国外体系集成作业已展开多年,相关技能比较老练且已有成功运用事例,国内工业机器人体系集成范畴处于全面进口阶段,商场被国外大型体系集成商占有。21世纪以来,为了完结工业机器人及相关工业加速晋级,我国出台了一系列工业机器人支撑方针,国内体系集成商逐步进入商场。伴跟着我国制作业的兴起以及智能制作的大力推进,国内体系集成商开端逐步争夺商场,进入“进口代替”的快速展开阶段。

  工业机器人作业按工业链分为上游、中游、下流和作业运用。上游为减速器、伺服体系、操控体系等中心零部件出产;中游为工业机器人本体出产;下流是依据终端作业特定需求的工业机器人体系集成,首要用于完结焊接、装置、检测、搬运、喷涂等工艺或功用;作业运用首要是轿车、电子等对自动化、智能化需求高的终端作业对工业机器人的运用。工业机器人本体是机器人工业展开的根底,而下流机器人体系集成则是工业机器人工程化和大规划运用的要害。搬运、码垛等体系集成范畴技能门槛相对较低,从业企业数量较多,竞赛剧烈。而焊接、装置、铆接和检测等体系集成范畴对技能实力和研制立异才能要求较高,规划以上企业数量相对较少。整体来看,体系集成作业的商场规划要远大于本体商场。

  从作业运用来看,轿车和电子作业是工业机器人的两大传统运用作业,两个作业的销量占比超越全球机器人总销量的一半以上。但近几年,这两大运用作业展开低迷,对工业机器人的商场需求均有所放缓,尤其是2019年,需求下滑更为显着。其间,轿车作业的工业机器人消费量较上年下降16个百分点;电子作业的工业机器人消费量较上年下降了17个百分点,是受中美买卖冲突影响最为显着的作业之一。但是,与此一起,在全球工业机器人消费量整体下滑的大布景下,造纸及印刷、教育研讨和金属制作业的工业机器人消费量却逆势上扬,2019年别离较上年添加13%、7%和1%。

  据IFR统计数据,搬运与焊接依然是全球工业机器人的首要运用范畴,2019年这两个范畴工业机器人销量别离为17.3万台和7.5万台,占工业机器人全球总销量比重别离为46.3%和20%。随后依次是装置与拆开、洁净室、涂层与胶封、加工,占工业机器人全球总销量比重别离为9.8%、6.8%、3.3%、1.5%。

  获益于智能制作的需求带动,工业机器人体系集成商数量快速添加,从2014年的不到500家添加到2020年的9,000多家。但现在国内体系集成商规划遍及偏小,其间绝大多数企业的体系集成事务运营收入不超越3,000万元,营收规划超越1亿元的企业约100家左右,且涣散于轿车、3C等多个运用范畴。从现在作业数据、商场空间猜测以及细分作业的商场占有率概括剖析来看,公司地点细分作业的集中度较低。

  工业机器人体系集成触及资料、机械、电气电子、自动化、核算机、软件、工程处理等多个学科范畴,需求了解各学科范畴的根底技能知识。一起,在轿车焊接机器人体系集成的细分作业还触及轿车工业、机器人、焊接等专业范畴,体系集成商还需求掌握专业范畴的专有技能。工业机器人体系集成触及技能面广且需求多学科范畴穿插,使得技能壁垒相对较高。

  体系集成进程并不仅仅独自掌握并运用各方面技能,而是需求将机器人技能、机械规划技能、电气操控技能、工艺技能、信息化技能等多项技能进行深度交融,然后完结传统人工工艺向自动化工艺改动。

  跟着轿车作业产品开发周期缩短,新资料、新技能、新工艺的运用,客户制作工艺难度加大,如出产线开动率,单件出产节拍,焊接质量,产品质量合格率,夹具规划标准,电气规划标准,体系可修理性,体系安全等方面。体系集成商如对客户制作工艺没有深刻了解,很难供给满意客户要求的体系集成产品。

  公司依托本身的技能实力和项目经历堆集,已在国内工业机器人体系集成及智能配备作业占有一席之地,尤其在轿车金属零部件柔性自动化焊接和高端配备制作业智能化焊接范畴具有杰出的竞赛优势。

  在轿车零部件柔性自动化焊接范畴,比较作业界大型跨国体系集成商,国外厂商的品牌优势较强,但公司可以针对客户的个性化需求,供给更具性价比的整体解决方案,一起具有快速呼应才能,可以为客户供给快速、周全的售后服务,在该等方面具有必定的竞赛优势,具有较强的进口代替才能;比较国内其他体系集成厂商,公司具有技能、品牌、人才、规划和先发优势。

  在航空航天、军工、船只、重工等高端配备制作范畴,因为作业的特别性,国外对其技能封闭,导致相关设备和技能难以引入,仅有公司等少量国内体系集成厂商具有相应的技能实力和工程经历,有才能参加竞赛。公司经过自主研制已掌握智能化焊接中心技能,相关智能化焊接机器人体系已在航空航天、军工、船只、重工作业得到运用,堆集了丰厚的工程经历,部分产品技能实力已达到世界先进水平,如运载火箭贮箱箱底智能化焊接配备等。

  获益于公司2017年在新能源轿车电池托盘出产配备范畴的提早布局,体系性掌握新能源轿车电池托盘的结构特色、制作工艺难点、方案规划要害等,现在可以供给各种结构的新能源轿车电池托盘出产的整体解决方案,服务的终端客户包括上汽集团、一汽红旗、春风日产等,得到客户认可,在该细分范畴公司商场位置较高。

  2020年公司研制的轿车底盘柔性自动化焊接出产线、新能源轿车电池托盘柔性自动化出产线等产品,连续进入宝马、某闻名新能源轿车等轿车体系,得到终端轿车品牌公司的认可,促进公司产品和技能才能进一步进步,公司在轿车零部件自动化出产线细分范畴的作业位置进一步进步。

  2020年公司在激光焊接范畴获得江苏省院士作业站承认,在工业规划方面经过了江苏省工业规划中心承认,在技能研制方面获得苏州市先进制作业专项资金-中心技能攻关项目“依据AI的智能机器人焊接配备体系”。到2020年底,公司具有授权发明专利17项,实用新式专利44项、软件著作权22项、商标权8项。概括研制安排展开和授权知识产权数量来看,公司2020年持续坚持研制实力处于作业前列。

  工业机器人现在现已在轿车、电子、金属制作等作业广泛运用,但依然有许多的工业制作进程由人来完结,跟着新传感、新工艺、人工智能等技能展开,使得工业机器人具有更高的柔性、更智能,以及经过工艺改造使得可以用工业机器人代替人完结,这些都可以进一步扩展工业机器人运用范畴和运用场景,然后带来工业机器人体系集成新的添加点。

  以机器视觉技能为例,跟着3D视觉技能和人工智能技能的展开,其与工业机器人结合,可以为制作、物流等作业供给完好且性价比极高的稠浊分拣、拆垛及上下料解决方案。以轿车零部件焊接工业机器人体系集成细分范畴为例,大部分的上下料工位依然由人工完结,未来有望大规划被具有3D视觉和人工智能技能的智能工业机器人代替。

  以力控传感技能为例,跟着力控传感技能和人工智能技能的展开,其与工业机器人结合,可以为打磨抛光等作业供给愈加有用的外表处了解决方案。以广泛运用的焊接结构件为例,许多焊接结构件从外观到结构功能等方面要求都要进行焊缝外表处理,现在依然以人工来完结,未来有望大规划被具有力控传感技能的智能工业机器人代替。

  新式根底设施即新基建尽管现在还没有一起的界说,但依据中心系列重要会议和文献的相关表述,结合当时我国科技和经济社会展开状况,业界人士和媒体安排将新基建触及的首要范畴概括为7个方面,即5G基站、特高压、工业互联网、城际高速铁路(城际轨道交通)、新能源车充电桩、人工智能和大数据中心。新基建触及的产品的许多制作需求,必定会带动相关配备制作业的快速展开,工业机器人体系集成是配备制作业的重要一环相同获益。

  以新能源车充电桩为例,跟着我国轿车电动化的大规划推行以及未来新能源车充电桩逐步标准和标准化,新能源车充电桩需求有望快速迸发,新能源车充电桩制作工业链各环节制作自动化是必定趋势,充电桩的工艺制作进程离不开工业机器人的运用,然后带动工业机器人体系集成工业的添加。

  以大数据中心为例,大数据中心的处理和日常维护方面现在现已呈现工业巡检机器人,跟着我国大数据中心的大规划建造,未来有望大规划选用工业巡检机器人来代替人进行巡检、维护和保养等,然后带动工业移动机器人体系集成工业的添加。

  现在工业机器人体系集成运用,将大部分要害工艺环节或简略工序环节逐步完结机器人换人,如搬运、上下料、焊接和钎焊、装置等,但依然有许多环节由人来完结,例如杂乱条件下的工件上下料。

  一方面跟着国内人工本钱逐年上升,并且人工处理比较机器处理要难,存在许多不承认要素,因而对制作业企业来说,越来越倾向于选用无人化的解决方案,可以用机器人代替人的环节尽或许选用机器。另一方面,关于许多全球布局的制作型企业,因为触及到各国法令法规,人员处理比较国内更难,无人化的解决方案关于方案将制作搬到国外的企业有巨大的招引力。

  未来出产制作进程无人化需求的添加,必定会推进工业机器人体系集成往制作业深水区跨进,然后进一步推进工业机器人体系集成的展开。

  3.2.1 人力本钱添加及劳动力缺少促进机器人换人及工业转型晋级需求添加

  跟着人口盈利递减,人力本钱添加、劳动力缺少,劳动力密集型工业逐步向东南亚等其他国家搬运,“机器人换人”成为制作业企业的首选。一起跟着制作业开端从规划化批量出产向个性化、多种类、定制化的小批量出产改动,对智能化出产线及自动化设备需求的添加,驱动了工业机器人体系集成作业的快速展开。特别是受2020年新冠疫情影响,招工难尤为杰出,机器人换人需求愈加火急。

  跟着技能水平的不断进步,工业机器人的运用范畴也在不断延伸,广度和深度不断扩展。工业机器人现已由传统的轿车、3C、食物等传统范畴,逐步向仓储物流、新能源等范畴加速改动。下流运用客户更重视机器人产品的性价比、出资报答率及本土化服务等优势,因而,国内机器人体系集成企业将面临更大的展开空间和展开机会。

  跟着先进制作技能的展开,机器人焊接及其智能化,以及焊接智能制作已成为配备制作业的要害技能与展开趋势。作为引领制作业进入工业3.0年代的工业焊接机器人,在新年代布景下的展开呈现出五大趋势,由规划化出产向定制化出产改动、由单纯出产向产品服务化改动、由传统出产向智能化和信息化改动、由粗豪出产向可持续化出产改动、促进专业化分工和纵向一体化改动。

  跟着德国工业4.0与我国制作2025对未来才智工厂展开趋势的一起预判,未来商场对满意高精度、高品质、多种类、小批量柔性出产的智能焊接机器人配备的需求将呈现跨越式添加态势。

  公司在智能化焊接配备方面,经过多年持续技能研制及工业化,在智能化焊接配备产品方面已完结国产化,完结焊缝高精度检测、焊缝智能寻位、焊接途径自适应等技能打破,打破了国外先进技能独占。

  工业机器人体系集成因为触及下业和工艺运用规模很广,事务特色本身非标定制化特别强,每个项目都带有必定研制性质,但又很难在多个作业或客户快速推行,假如没有十分强的资金支撑的话企业可持续性不高,因而工业机器人体系集成商必定向愈加专业化方向展开,只要持续在细分范畴耕耘,才有或许获得较好赢利输出。

  详细详见“第四节 运营状况评论与剖析”之“一、运营状况评论与剖析”所述内容。

  详见“第十一节财政陈说五、重要管帐方针及管帐估量44. 重要管帐方针和管帐估量的变

  5 与上年度财政陈说比较,对财政报表兼并规模产生改动的,公司应当作出详细阐明。

  本公司2020年度归入兼并规模的子公司共3家,详见附注七“在其他主体中的权益”。与上年度比较,本公司本年度兼并规模没有变化。

  本公司董事会及整体董事确保本公告内容不存在任何虚伪记载、误导性陈说或许严重遗失,并对其内容的实在性、精确性和完好性承当法令职责。

  江苏北人机器人体系股份有限公司(以下简称“江苏北人”或“公司”)于2021年4月26日在公司会议室以现场办法举行了第二届董事会第十八次会议。本次会议的告诉于2021年4月16日经过邮件办法送达整体董事。会议应到会董事9人,实践到会董事9人,会议由公司董事长朱振友先生掌管。会议的招集和举行程序契合有关法令、行政法规、部门规章、标准性文件和《江苏北人机器人体系股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)的规矩,会议抉择合法、有用。

  经审议,陈说期内,公司董事会严厉按照《中华公民共和国公司法》《中华公民共和国证券法》《上海证券买卖所科创板股票上市规矩》《上海证券买卖所科创板上市公司自律监管规矩适用指引第1号——标准运作》等法令法规及《公司章程》《董事会议事规矩》等公司准则的规矩,从实在维护公司利益和广阔股东权益动身,仔细实行了股东大会赋予董事会的职责,并按照公司承认的展开战略和方针,勤勉尽责地展开了各项作业,不断标准公司法人处理结构,确保了董事会科学抉择方案和标准运作。

  陈说期内,面临疫情产生的影响,在公司总经理带领下,公司依据实践状况,活跃调整运营战略,灵敏调整运营办法,依据年头拟定的战略展开方针和疫情防控需求,从收购端、出产端、出售端等各个环节从头考虑商场布局,稳步有序地推进各项作业,在充沛发挥公司在品牌技能、商场开辟、商场营销、项目运营和人员配备等方面的优势,把疫情带来的不良影响降到最低点,确保了公司平稳有序展开。

  陈说期内,公司独立董事本着审慎客观的准则,以勤勉担任的情绪,充沛发挥各自专业效果,凭仗本身专业知识和经历向公司提出合理化建议,重视公司的展开状况,了解公司的出产运营信息,持续推进公司处理体系的完善。一起依据独立董事职责规模宣布独立定见,活跃促进董事会抉择方案的客观性、科学性。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司独立董事2020年度述职陈说》。

  依据《上海证券买卖所科创板股票上市规矩(2020年12月修订)》《上海证券买卖所科创板上市公司自律监管规矩适用指引第1号——标准运作》等相关法令法规,以及《公司章程》等公司有关规矩,江苏北人机器人体系股份有限公司董事会审计委员会本着勤勉尽职的准则,仔细实行了审计监督职责。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司董事会审计委员会2020年度履职状况陈说》。

  2020年底,公司总资产127,537.24万元,较年头添加2.50%;归归于母公司的一切者权益84,556.55万元,较年头添加1.57%,归归于母公司一切者的每股净资产7.21元,较年头添加1.57%。2020年度,公司完结运营收入47,287.22万元,较上年同期下降0.05%;运营赢利2,286.17万元,较上年同期下降61.41%;归归于母公司一切者的净赢利2,953.87万元,较上年同期下降43.63%。

  公司 2020 年度财政报表现已中汇管帐师事务所(特别一般合伙)审计,并出具了标准无保留定见的审计陈说。

  经审阅,董事会以为公司 2020 年年度陈说的编制和审议程序契合相关法令法规及《公司章程》等内部规章准则的规矩;公司 2020 年年度陈说的内容与格局契合相关规矩,公允地反映了公司 2020 年度的财政状况和运营效果等事项;年度陈说编制进程中,未发现公司参加年度陈说编制和审议的人员有违背保密规矩的行为;董事会整体成员确保公司 2020 年年度陈说宣布的信息实在、精确、完好,不存在任何虚伪记载、误导性陈说或严重遗失,并对其内容的实在性、精确性和完好性依法承当法令职责。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2020年年度陈说》《江苏北人机器人体系股份有限公司2020年年度陈说摘要》。

  公司以施行权益分配股权挂号日总股本为基数,拟向整体股东每10股派发现金盈利0.80元(含税)。到2020年12月31日,公司总股本117,340,000股,以此核算算计拟派发现金盈利9,387,200.00元(含税)。本年度公司现金分红总额占公司2020年度兼并报表中归归于上市公司股东净赢利的份额为31.78%。不送红股,不以公积金转增股本。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2020年年度赢利分配预案的公告》。

  经审阅,董事会以为公司 2021年榜首季度陈说的编制和审议程序契合相关法令法规及《公司章程》等内部规章准则的规矩;2021年榜首季度陈说的内容与格局契合相关规矩,公允地反映了公司 2021年榜首季度的财政状况和运营效果等事项;2021年榜首季度陈说编制进程中,未发现公司参加2021年榜首季度陈说编制和审议的人员有违背保密规矩的行为;董事会整体成员确保公司 2021年榜首季度财政陈说宣布的信息实在、精确、完好,不存在任何虚伪记载、误导性陈说或严重遗失,并对其内容的实在性、精确性和完好性依法承当法令职责。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年榜首季度陈说》及《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年榜首季度陈说正文》。

  董事会赞同公司于内部操控点评陈说基准日,不存在财政陈说内部操控严重缺点,公司已按照企业界部操控标准体系和相关规矩的要求在一切严重方面坚持了有用的财政陈说内部操控,也未发现非财政陈说内部操控严重缺点。自内部操控点评陈说基准日至内部操控点评陈说宣布日之间未产生影响内部操控有用性点评定论的要素。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司内部操控点评陈说》相关公告。

  (十)审议经过《公司2020年度征集资金寄存与运用状况的专项陈说的方案》

  经过审阅,董事会以为公司的《2020年度征集资金寄存与实践运用状况的专项陈说的方案》契合《上海证券买卖所科创板股票上市规矩(2020 年12月修订)》《上海证券买卖所科创板上市公司自律监管规矩适用指引第1号——标准运作》《征集资金处理准则》等法令法规和准则文件的规矩,对征集资金进行了专户存储和专项运用,并及时实行了相关信息宣布职责,征集资金详细运用状况与公司已宣布状况一起,不存在变相改动征集资金用处和危害股东利益的状况,不存在违规运用征集资金的景象。

  独立董事对本项方案宣布了赞同的独立定见,管帐师事务所出具了鉴证陈说,保荐安排出具了专项核对定见。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2020年度征集资金寄存与实践运用状况的专项陈说》。

  公司拟聘任的中汇管帐师事务所(特别一般合伙)具有从事证券、期货相关事务资历;具有丰厚的经历,曾先后为多家上市公司供给审计、鉴证等服务,可以满意公司2021年度财政审计作业要求;具有专业审计作业的作业素质,可以遵从《我国注册管帐师审计准则》,勤勉、尽职地宣布独立审计定见,较好地实行其职责和职责。

  因而,为确保公司2021年度审计作业的顺畅进行,抉择持续延聘中汇管帐师事务所(特别一般合伙)为公司2021年度财政报表及内部操控审计安排,聘任期限为一年。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司关于续聘管帐师事务所公告》。

  在公司担任处理职务的董事,按照所担任的处理职务收取薪酬,不再独自收取董事薪酬,其薪酬构成和绩效查核依据其处理职务的重要性以及其他相关企业相关岗位的薪酬水平拟定,薪酬首要由根本薪酬和绩效薪酬构成,根本薪酬按月收取,绩效薪酬依据公司查核效果收取;未担任处理职务的董事不在公司收取董事补贴。独立董事的2021年补贴为5万元/年(含税)。

  表决状况:本方案触及整体董事薪酬,依据慎重性准则,本方案整体董事逃避表决,直接提交公司 2020年年度股东大会审议。

  公司高档处理人员从公司获得薪酬中绩效薪酬与公司年度运营方针完结状况以及个人绩效点评相挂钩,薪酬与查核委员会详细安排施行对高档处理人员的年度绩效查核作业,并对薪酬准则实行状况进行监督,实践付出金额会有所动摇。

  公司高档处理人员因换届、改组、任期内辞去职务等原因离任的,按实践任期核算并予以发放。

  依据财政部于2018年12月7日修订发布《企业管帐准则第21号—租借》《关于修订印发〈企业管帐准则第21号——租借〉的告诉》,依据新租借准则的要求,公司自2021年1月1日起实行新租借准则,对原选用的相关管帐方针进行相应改动。

  为进步公司资金的运用功率,为公司和股东获取更多的出资报答,公司拟运用额度不超越公民币15,000万元的自有搁置资金购买安全性高、流动性好银行理财产品(包括但不限于结构性存款、大额存单等),运用期限自公司董事会、监事会审议经过之日起12个月内有用。在上述额度和期限内,资金可循环翻滚运用。董事会授权董事长行使该项抉择方案权及签署相关法令文件,详细事项由公司财政处理部担任安排施行。

  依据公司2021年度日常运营和事务展开的资金需求,公司拟向金融安排(包括银行、经银保监会赞同树立的非银行金融安排)请求算计不超越公民币9.45亿元概括授信额度。

  (十七)审议经过《关于拟定〈江苏北人机器人体系股份有限公司对外供给财政赞助准则〉的方案》

  依据《中华公民共和国公司法》《中华公民共和国证券法》《上海证券买卖所科创板股票上市规矩(2020年12月修订)》《上海证券买卖所科创板上市公司自律监管规矩适用指引第1号——标准运作》的规矩,公司结合实践状况,拟定了《江苏北人机器人体系股份有限公司对外供给财政赞助处理准则》。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司对外供给财政赞助处理准则》。

  (十八)审议经过《关于拟定〈江苏北人机器人体系股份有限公司对外捐献处理准则〉的方案》

  依据《中华公民共和国公司法》《中华公民共和国公益事业捐献法》《上海证券买卖所科创板股票上市规矩(2020年12月修订)》《江苏北人机器人体系股份有限公司公司章程(2020年4月修订)》的规矩,公司结合实践状况,拟定了《江苏北人机器人体系股份有限公司对外捐献处理准则》。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司对外捐献处理准则》。

  依据公司的战略规划及未来智能制作作业的展开方向,发挥公司在人才、技能、流程体系等方面的优势,经过整合公司研制中心和各事业部制对技能运用的需求,进一步进步研制转化功率占据技能高地,掌握前沿科技,使公司始终坚持技能抢先的中心竞赛力,拟对公司内部处理安排进行调整,树立先进技能研讨院。

  (二十)审议经过《关于公司〈2021年限制性股票鼓励方案(草案)及其摘要〉的方案》

  为了进一步树立、健全公司长效鼓励机制,招引和留住优秀人才,充沛调动公司中心职工的活跃性,有用地将股东利益、公司利益和中心团队个人利益结合在一起,使各方一起重视公司的久远展开,在充沛确保股东利益的前提下,按照鼓励与束缚对等的准则,依据《中华公民共和国公司法》《中华公民共和国证券法》《上市公司股权鼓励处理办法》《上海证券买卖所科创板股票上市规矩》《科创板上市公司信息宣布事务攻略第4号——股权鼓励信息宣布》》等有关法令、法规和标准性文件以及《公司章程》的规矩,公司拟定了《2021年限制性股票鼓励方案(草案)》及其摘要,拟施行限制性股票鼓励方案。

  董事朱振友先生、林涛先生、马宏波先生为本次股权鼓励方案的鼓励方针,对本方案逃避表决。

  详细内容详见公司同日刊登于上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年限制性股票鼓励方案(草案)》和《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年限制性股票鼓励方案(草案)摘要公告》。

  (二十一)审议经过《关于公司〈2021年限制性股票鼓励方案施行查核处理办法》的方案》

  为确保公司2021年限制性股票鼓励方案的顺畅进行,确保公司展开战略和运营方针的完结,依据有关法令法规以及《2021年限制性股票鼓励方案(草案)》的规矩和公司实践状况,特拟定公司《2021年限制性股票鼓励方案施行查核处理办法》。

  董事朱振友先生、林涛先生、马宏波先生为本次股权鼓励方案的鼓励方针,对本方案逃避表决。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年限制性股票鼓励方案施行查核处理办法》。

  (二十二)审议经过《关于提请股东大会授权董事会处理股权鼓励相关事宜的方案》

  为了详细施行公司2021年限制性股票鼓励方案,公司董事会提请股东大会授权董事会处理以下公司限制性股票鼓励方案的有关事项:

  (1)授权董事会承认鼓励方针参加本次限制性股票鼓励方案的资历和条件,承认限制性股票鼓励方案的颁发日;

  (2)授权董事会在公司呈现本钱公积转增股本、派送股票盈利、股票拆细或缩股、配股等事宜时,按照限制性股票鼓励方案规矩的办法对限制性股票颁发/归属数量进行相应的调整;

  (3)授权董事会在公司呈现本钱公积转增股本、派送股票盈利、股票拆细或缩股、配股、派息等事宜时,按照限制性股票鼓励方案规矩的办法对限制性股票颁发价格进行相应的调整;

  (4)授权董事会在限制性股票颁发前,将因职工离任或职工抛弃认购的限制性股票份额调整到预留部分或在鼓励方针之间进行分配和调整;

  (5)授权董事会在鼓励方针契合条件时向鼓励方针颁发限制性股票并处理颁发限制性股票所必需的悉数事宜,包括与鼓励方针签署《限制性股票颁发协议书》;

  (6)授权董事会对鼓励方针的归属资历、归属数量进行检查承认,并赞同董事会将该项权力颁发提名与薪酬委员会行使;

  (8)授权董事会处理鼓励方针限制性股票归属时所必需的悉数事宜,包括但不限于向证券买卖所提出归属请求、向挂号结算公司请求处理有关挂号结算事务、修正《公司章程》、处理公司注册本钱的改动挂号;

  (9)授权董事会依据公司2021年限制性股票鼓励方案的规矩处理限制性股票鼓励方案的改动与停止所涉相关事宜,包括但不限于撤销鼓励方针的归属资历,对鼓励方针没有归属的限制性股票撤销处理;

  (10)授权董事会对公司限制性股票方案进行处理和调整,在与本次鼓励方案的条款一起的前提下不定期拟定或修正该方案的处理和施行规矩。但假如法令、法规或相关监管安排要求该等修正需得到股东大会或/和相关监管安排的赞同,则董事会的该等修正有必要得到相应的赞同;

  (11)授权董事会承认公司股权鼓励方案预留限制性股票的鼓励方针、颁发数量、颁发价格和颁发日等悉数事宜;

  (12)授权董事会施行限制性股票鼓励方案所需的其他必要事宜,但有关文件清晰规矩需由股东大会行使的权力在外。

  2、提请公司股东大会授权董事会,就本次股权鼓励方案向有关政府、安排处理批阅、挂号、存案、核准、赞同等手续;签署、实行、修正、完结向有关政府、安排、安排、个人提交的文件;修正《公司章程》、处理公司注册本钱的改动挂号;以及做出其以为与本次鼓励方案有关的有必要、恰当或适宜的一切行为。

  3、提请股东大会为本次鼓励方案的施行,授权董事会委任财政顾问、收款银行、管帐师、律师、证券公司等中介安排。

  4、提请公司股东大会赞同,向董事会授权的期限与本次股权鼓励方案有用期一起。

  5、上述授权事项中,除法令、行政法规、我国证监会规章、标准性文件、本次股权鼓励方案或公司章程有清晰规矩需由董事会抉择经过的事项外的其他事项,提请公司股东大会授权董事会,并由公司董事会进一步授权公司董事长或其授权的恰当人士行使。

  董事朱振友先生、林涛先生、马宏波先生为本次股权鼓励方案的鼓励方针,对本方案逃避表决。

  依据公司展开现状和未来战略方向需求,为使公司名称与公司主营事务特色和展开方向愈加匹配,拟将公司中文名称“江苏北人机器人体系股份有限公司”改动为“江苏北人智能制作科技股份有限公司”,英文名称由“JIANGSU BEIREN ROBOT SYSTEM CO.,LTD”改动为“Jiangsu Beiren Smart Manufacturing Technology Co., Ltd.”。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司关于拟改动公司名称暨修订〈公司章程〉的公告》。

  鉴于本次董事会所审议部分事项需求股东大会赞同,公司拟于2021年5月18日于公司四楼会议室举行2020年年度股东大会。

  详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司关于举行2020年年度股东大会的告诉》。

  江苏北人机器人体系股份有限公司(以下简称“公司”)第二届监事会第十四次会议于2021年4月26日在公司会议室举行。本次会议的告诉已于2021年4月16日宣布。本次会议由公司监事会主席曹玉霞女士招集并掌管,会议应到监事3名,实到监事3名,本次会议的招集、举行办法契合《中华公民共和国公司法》及《江苏北人机器人体系股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)的规矩。

  2020年度,公司监事会按照《中华公民共和国公司法》《中华公民共和国证券法》《公司章程》和《监事会议事规矩》等有关法令和规章准则规矩的要求,整体监事会成员列席和到会了公司董事会和股东大会,对会议的举行程序、公司运营活动、财政状况、严重抉择方案及董事、高档处理人员实行职责状况进行了有用监督,从维护公司及股东的利益动身,仔细实行和独立行使监事会职责。

  监事会以为:公司2020年年度陈说的编制和审议程序契合法令、法规、公司章程和公司内部处理准则的各项规矩;公司2020年年度陈说的内容和格局契合有关法令法规的规矩,所载信息线年度运营效果及现金流量等事项;在2020年年度陈说的编制进程中,未发现参加年度陈说编制和审议的人员有违背内情信息准则规矩的行为。监事会整体成员确保公司2020年年度陈说所宣布的信息实在、精确和完好,没有虚伪记载、误导性陈说和严重遗失,并对其内容的实在性、精确性和完好性依法承当法令职责。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2020年年度陈说》《江苏北人机器人体系股份有限公司2020年年度陈说摘要》。

  2020年底,公司总资产127,537.24万元,较年头添加2.50%;归归于母公司的一切者权益84,556.55万元,较年头添加1.57%,归归于母公司一切者的每股净资产7.21元,较年头添加1.57%。2020年度,公司完结运营收入47,287.22万元,较上年同期下降0.05%;运营赢利2,286.17万元,较上年同期下降61.41%;归归于母公司一切者的净赢利2,953.87万元,较上年同期下降43.63%。

  公司 2020 年度财政报表现已中汇管帐师事务所(特别一般合伙)审计,并出具了标准无保留定见的审计陈说。

  公司2021榜首季度陈说的编制和审议程序契合法令、法规、公司章程和公司内部处理准则的各项规矩;公司2021年榜首季度陈说的内容和格局契合有关法令法规的规矩,所载信息线年榜首季度末的财政状况、自2021年1月1日至2021年3月31日止3个月期间运营效果及现金流量等事项;未发现参加2021年榜首季度陈说编制和审议的人员有违背内情信息准则规矩的行为。

  监事会整体成员确保2021年榜首季度陈说所宣布的信息实在、精确和完好,没有虚伪记载、误导性陈说和严重遗失,并对其内容的实在性、精确性和完好性承当单个及连带职责。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年榜首季度陈说》及《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年榜首季度陈说正文》。

  公司以施行权益分配股权挂号日总股本为基数,拟向整体股东每10股派发现金盈利0.80元(含税)。到2020年12月31日,公司总股本117,340,000股,以此核算算计拟派发现金盈利9,387,200.00元(含税)。本年度公司现金分红总额占公司2020年度兼并报表中归归于上市公司股东净赢利的份额为31.78%。不送红股,不以公积金转增股本。

  在施行权益分配的股权挂号日前公司总股本产生变化的,拟坚持每股分配份额不变,相应调整拟分配总额。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2020年年度赢利分配预案》。

  依据财政部于 2018年12月7日发布的《关于修订印发〈企业管帐准则第21号-租借〉的告诉》(财会〔2018〕35号),关于修订后的《企业管帐准则第21号——租借》(简称“新租借准则”),施行如下:要求在境内外一起上市的企业以及在境外上市并选用世界财政陈说准则或企业管帐准则编制财政报表的企业,自2019年1月1日起施行;其他实行企业管帐准则的企业自2021年1月1日起施行。

  7. 审议经过《2020年度征集资金寄存与实践运用状况的专项陈说的方案》

  公司监事会以为:2020年度征集资金寄存与实践运用状况的专项陈说内容及审议程序契合《上市公司监管指引第2号——上市公司征集资金处理和运用的监管要求》《上海证券买卖所科创板上市公司自律监管规矩适用指引第1号——标准运作》等相关法令法规、规章及其他标准性文件的规矩,不存在变相改动征集资金投向和危害公司股东利益特别是中小股东利益的景象,契合公司和整体股东的利益。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司2020年度征集资金寄存与实践运用状况的专项陈说》。

  监事会以为:公司聘任的中汇管帐师事务所(特别一般合伙)具有从事证券、期货相关事务资历;具有丰厚的经历,曾先后为多家上市公司供给审计、鉴证等服务,可以满意公司2021年度财政审计作业要求;一起其具有专业审计作业的作业素质,可以遵从《我国注册管帐师审计准则》,勤勉、尽职地宣布独立审计定见,能较好地实行其职责和职责;公司聘任中汇管帐师事务所(特别一般合伙)担任公司2021年度审计安排的抉择方案程序契合《中华公民共和国公司法》《中华公民共和国证券法》《上海证券买卖所科创板股票上市规矩》等相关法令法规和《江苏北人机器人体系股份有限公司章程》的规矩,不存在危害整体股东利益的景象。

  因而,公司监事会赞同公司续聘中汇管帐师事务所(特别一般合伙)为2021年度财政报表和内部操控审计安排。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司关于续聘管帐师事务所》。

  按照公司2020年头拟定的运营方针使命,结合方针使命的实践完结状况、在公司担任的职务和绩效查核状况、公司运营规划等实践状况并参阅作业薪酬水平承认监事薪酬水平,不再另行收取补贴。

  表决效果:因为方案触及整体监事薪酬及补贴,依据慎重性准则,本方案整体监事逃避表决,直接提交公司2020年年度股东大会审议。

  为进步公司资金的运用功率,为公司和股东获取更多的出资报答,公司拟运用额度不超越公民币15,000万元的自有搁置资金购买安全性高、流动性好银行理财产品(包括但不限于结构性存款、大额存单等),运用期限自公司董事会、监事会审议经过之日起12个月内有用。在上述额度和期限内,资金可循环翻滚运用。董事会授权董事长行使该项抉择方案权及签署相关法令文件,详细事项由公司财政处理部担任安排施行。

  监事会以为:公司不存在财政陈说内部操控严重缺点,公司已按照企业界部操控标准运用及指引、相关法令法规的要求在一切严重方面坚持了有用的财政陈说内部操控。依据公司非财政陈说内部操控严重缺点承认状况,于内部操控点评陈说基准日,公司未发现非财政陈说内部操控严重缺点。

  本方案所述详细内容详见公司于同日刊登在上海证券买卖所网站()的《江苏北人机器人体系股份有限公司内部操控点评陈说》。

  12. 审议经过《关于公司〈2021年限制性股票鼓励方案(草案)〉及其摘要的方案》

  公司《2021年限制性股票鼓励方案(草案)》及其摘要的内容契合《公司法》、《中华公民共和国证券法》、《上市公司股权鼓励处理办法》、《上海证券买卖所科创板股票上市规矩》、《科创板上市公司信息宣布事务攻略第4号——股权鼓励信息宣布》等相关法令、法规和标准性文件的规矩。本次鼓励方案的施行将有利于公司的持续展开,不存在危害公司及整体股东利益的景象。

  本方案所述详细内容详见公司于同日在上海证券买卖所网站()宣布的《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年限制性股票鼓励方案(草案)》和《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年限制性股票鼓励方案(草案)摘要》。

  13. 审议经过《关于公司〈2021年限制性股票鼓励方案施行查核处理办法〉的方案》

  公司《2021年限制性股票鼓励方案施行查核处理办法》契合相关法令、法规的规矩以及公司的实践状况,能确保公司2021年限制性股票鼓励方案的顺畅施行。

  本方案所述详细内容详见公司于同日在上海证券买卖所网站()宣布的《江苏北人机器人体系股份有限公司2021年限制性股票鼓励方案施行查核处理办法》。

  14. 审议经过《关于核实公司〈2021年限制性股票鼓励方案初次颁发鼓励方针名单〉的方案》

  对公司2021年限制性股票鼓励方案鼓励初次颁发方针名单进行开始核对后,监事会以为:列入公司本次限制性股票鼓励方案初次颁发鼓励方针名单的人员具有《公司法》等法令、法规和标准性文件及《公司章程》规矩的任职资历,不存在最近12个月内被证券买卖所确以为不恰当人选的景象;不存在最近12个月内被我国证监会及其派出安排确以为不恰当人选的景象;不存在最近12个月内因严重违法违规行为被我国证监会及其派出安排行政处罚或许采纳商场禁入办法的景象;不存在具有《公司法》规矩的不得担任公司董事、高档处理人员的景象;不存在具有法令法规规矩不得参加上市公司股权鼓励的景象,契合《上市公司股权鼓励处理办法》、《上海证券买卖所科创板股票上市规矩》规矩的鼓励方针条件,契合公司《2021年限制性股票鼓励方案(草案)》及其摘要规矩的鼓励方针规模,其作为公司本次限制性股票鼓励方案鼓励方针的主体资历合法、有用。

  公司将在举行股东大会前,经过公司网站或其他途径,在公司内部公示鼓励方针的名字和职务,公示期不少于10天。监事会将于股东大会审议股权鼓励方案前5日宣布对鼓励方针名单的审阅定见及其公示状况的阐明。

  依据《上市公司监管指引第2号——上市公司征集资金处理和运用的监管要求》《上海证券买卖所科创板股票上市规矩(2020年12月修订)》《上海证券买卖所科创板上市公司自律监管规矩适用指引第1号——标准运作》《江苏北人机器人体系股份有限公司征集资金处理准则》(以下简称“《征集资金处理准则》”)等规矩,江苏北人机器人体系股份有限公司(以下简称“公司”)董事会编制了到2020年12月31日止的征集资金寄存与实践运用状况的专项陈说,详细如下:

  依据我国证券监督处理委员会于2019年11月7日出具的《关于赞同江苏北人机器人体系股份有限公司初次揭露发行股票注册的批复》(证监答应[2019]2222号),公司初次向社会公众揭露发行公民币一般股(A股)2,934万股,每股面值1元,每股发行价格为公民17.36元,征集资金总额公民币509,342,400.00元,扣除承销及保荐费用、发行挂号费以及其他买卖费用合计公民币76,097,860.38元后,本次征集资金净额为公民币433,244,539.62元。上述资金已于2019年12月3日悉数到位,经中汇管帐师事务所(特别一般合伙)审验并出具中汇会验[2019]5014号《验资陈说》。征集资金到账后,已悉数寄存于经公司董事会赞同开设的征集资金专项账户内,公司与保荐安排、寄存征集资金的商业银行签署了《征集资金三方监管协议》。

  到2020年12月31日,公司本年度运用征集资金公民币80,557,687.00元,累计运用征集资金总额公民币151,382,495.99元,没有运用的征集资金余额293,490,938.00元(其间包括利息收入扣除手续费净额)。

  为标准征集资金的处理和运用,维护整体股东的合法权益,公司按照《中华公民共和国公司法》《中华公民共和国证券法》《上市公司监管指引第2号——上市公司征集资金处理和运用的监管要求》《上海证券买卖所上市公司征集资金处理办法(2013年修订)》《上海证券买卖所科创板上市公司自律监管规矩适用指引第1号——标准运作》的规矩和要求,结合公司的实践状况,拟定了《征集资金处理准则》,对公司征集资金的寄存、运用、改动等方面做出了详细清晰的规矩。

  为标准公司征集资金处理和运用,维护出资者利益,公司树立了相关征集资金专用账户。征集资金到账后,已悉数寄存于经董事会赞同开设的征集资金专项账户内,并于2019年12月3日与保荐安排东吴证券股份有限公司(以下简称“东吴证券”)、征集资金专户地点银行签订了《征集资金专户存储三方监管协议》。前述协议与上海证券买卖所《征集资金专户存储三方监管协议(范本)》不存在严重差异。

  本公司为进步征集资金运用功率,将部分暂时搁置征集资金用于现金处理,截止2020年12月31日,运用暂时搁置的征集资金购买结

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